杭州 退休人员 社保年限

杭州退休人员社保缴费年限最低标准为十五年。社保缴费全国标准是一样的，都是最低十五年，多交多得。外地户籍人员要在杭州办理退休，需要在杭州在职缴纳社保满十年，社保账户为基础账户，这样在杭州累计缴费满足十五以后，也可以在杭州办理退休。

在杭州现退休领养老金，社保最低年限是十五年以上。十五年是领取养老金的最低档，养老金实行的是多交多得。所以说社保年限交的越多基数就越高领取会更多。

而外地户口在杭交社保要最低交十年以上，同时社保帐户累积满十年以上，年龄达到六十周岁也可在杭办理退休领养老金。

杭州退休有两个条件，缺一不可，是且的关系。

一，社保缴费年限至少满15年。可以不连续，累计就好，多交多得。

二，达到法定的退休年龄。

退休是要到法定年龄，你交社保满15年就可以领养老金

缴纳社会保险累计满15年,并在 法定退休年龄 之时可以办理社会保险养老待遇的审核与申领。其社会保险的缴费年限与个人账户都对 养老保险待遇 有影响,其本质是多缴多得。

若您在退休年龄之前,社会保险中养老保险已缴费满15年,则可以选择不再继续缴纳;但 基本医疗保险 需要缴纳男性连续25年,女性连续20年。

根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

根据《杭州市基本医疗保障办法》第十六条 参保人员在本统筹地连续参保缴费至在本统筹地按月领取基本养老金或法定退休年龄时，本统筹地实际缴费年限满10年（含），累计缴费年限满20年（含）的，可在办理职工医保缴费年限审核和退休待遇核定手续后，按规定享受本统筹地职工医保退休人员待遇。

未达到上述缴费年限要求的参保人员，按以下规定办理：

（一）本统筹地户籍的，在本统筹地连续参保缴费至在本统筹地按月领取基本养老金或法定退休年龄，应按照灵活就业人员的缴费标准参保缴费至达到上述缴费年限要求后，可按规定办理并享受本统筹地职工医保退休人员待遇。

（二）非本统筹地户籍的，但在本统筹地用人单位就业并连续参保缴费到法定退休年龄且可在本统筹地按月领取基本养老金，应按照灵活就业人员的缴费标准参保缴费至达到上述缴费年限要求后，可按规定办理并享受本统筹地职工医保退休人员待遇。

非本统筹地户籍的，除国家、省、市基本医疗保障政策另有规定外，未在本统筹地用人单位就业，也不符合本统筹地灵活就业人员参保条件，到达法定退休年龄后不能办理并享受本统筹地职工医保退休人员待遇。

答，杭州社保交2年不能在杭州退休，因为国家社保部门规定社保要交满15年以上（包括15年）年龄要到法定退休年龄方可办理退休，如果你是在外地己交社保十几年了后将社保关系转入杭州，在杭州交了2年社保，已到法定退休年龄是可办理退休的。

在杭州交满15年社保并且到法定退休年龄的可以在杭州领取养老金。我国现行的《社会保险法》规定,养老金需要缴满15年,并且到法定退休年龄后才可以领取。社保缴满15年并且到法定退休年龄的,养老金如何领取:1.社保在户籍地的,退休后在当地领取